Vision

Was uns als Berater motiviert

Wir sind immer wieder ...

• erstaunt über den Ideenreichtum von Erfindern, Unternehmern und Querdenkern
• fasziniert von neuen Technologien und innovativen Konzepten, die zum Fortschritt in unserem Land beitragen
• motiviert von den Herausforderungen, die freie Märkte mit sich bringen
• beeindruckt von innovativen Strategien etablierter Mittelständler, die eine hohe Schlagkraft erwarten lassen
• begeistert von den Marktchancen, die im Zeitalter der Globalisierung immer größere Regionen betreffen
• inspiriert von Unternehmerpersönlichkeiten, die wissen, was sie wollen, und die Wege finden, ihre Ziele zu erreichen.

Doch wir wissen auch von den vielfältigen Risiken, den immer schnelleren Lebenszyklen von Produkten, Geschäftsmodellen und Vertriebswegen und den zunehmenden Unwägbarkeiten des Geschäftslebens im Zeitalter der Globalisierung.

Dieses Spannungsfeld motiviert uns. Immer wieder neu. Bei jedem interessanten Projekt, dem wir begegnen.

Unser Selbstverständnis

Gegenüber unseren Klienten können wir – unabhängig davon, ob wir als Unternehmensberater, Seminarleiter oder Coach tätig sind – verschiedene Rollen einnehmen:

Möglichkeitsdenker

Möglichkeitsdenker schauen sich jedes Projekt genauer an und prüfen es im Hinblick auf seine Realisierungschancen und seine Entwicklungsmöglichkeiten. Jede gute Idee hat viel für sich, aber fast immer auch negative Aspekte. Stärken müssen betont und entwickelt werden, während Schwächen so weit wie möglich zu minimieren, zu kompensieren oder zu neutralisieren sind. In unserem Metier geschieht dies häufig durch die Prüfung und Überarbeitung von Businessplänen gemeinsam mit dem Unternehmen.

Impulsgeber

Querdenker sind oft unbequem, doch sie bringen Dinge voran und ermöglichen neue Einsichten. Wir scheuen uns nicht, „quer“ zu denken und dadurch Impulse zu geben. Dabei lassen wir unseren Partnern die Freiheit, solche Ideen aufzugreifen oder nicht.

Zusammenbringer

Wir nutzen unser breites Netzwerk gezielt, um Partner zusammenzubringen und Synergien zu realisieren. Win-Win-Situationen sind unser Ziel.

Vorausschauer

Unsere Auffassung von Geschäftsplanung und Controlling ist es, mit ihrer Hilfe negative Entwicklungen frühzeitig zu erkennen und vorausschauend Maßnahmen zur Beseitigung behindernder Einflüsse zu ergreifen.

In den letzten Jahren haben wir uns besonders intensiv mit den mittel- und langfristigen Perspektiven von Kapitalmärkten, Weltwirtschaft und Finanzsystemen auseinandergesetzt. In den vor uns liegenden Jahren wird es von allergrößter Wichtigkeit sein, entscheidende Entwicklungen richtig zu prognostizieren.

Problemlöser

Probleme gehören zu jeder Unternehmens- wie auch Persönlichkeitsentwicklung. Im Rahmen unserer Kompetenz und Möglichkeiten wollen wir bei der Lösung von Problemen helfen – beispielsweise als Strategieberater und Businessplaner bei Unternehmen, und als Coach im persönlichen Bereich.

Welche Werte uns wichtig sind

Wir beraten aus tiefer innerer Glaubensüberzeugung heraus konsequent nach christlichen Grundwerten. Hierzu zählen wir die Tugenden und Prinzipien, die sich wie ein roter Faden durch die Bibel, das meistgelesene und erfolgreichste Buch der Weltgeschichte, ziehen.

Das bedeutet, dass wir unter anderem folgende Werte in unserer Arbeit beachten:

Ehrlichkeit, Transparenz und Authentizität

Wir werden unseren Klienten stets die Wahrheit sagen, auch wenn es unbequem ist. Wenn wir mal etwas nicht wissen (das kommt vor ...), sagen wir dies deutlich, anstatt etwas zu erfinden, zu vermuten oder die Wissenslücke zu überspielen.

Wir werden unsere Dienstleistungen und ihre Honorierung sowie unsere Arbeitsweise für unsere Klienten so transparent wie möglich machen.

Disziplin

Wir werden mit unseren Auftraggebern nur solche Zeit- und Maßnahmenpläne vereinbaren, die wir einhalten können. Abgabefristen werden strikt eingehalten.

Verläßlichkeit

An getroffene Vereinbarungen halten wir uns. Zugesagte Termine werden wir nicht ohne zwingende Gründe absagen oder verschieben. Alle Leistungen werden wir in gleichbleibender, hohe Qualität erbringen.

Diskretion

Wir sichern unseren Klienten striktes Stillschweigen über vertrauliche Informationen zu. (In der Finanzbranche ist das inzwischen leider keine Selbstverständlichkeit mehr!) Hier kennen wir keine Kompromisse. Mögliche Interessenskonflikte werden grundsätzlich offengelegt, sobald sie bekannt werden.

Beratungsgrundsätze

Unsere Beratungsgrundsätze sind auf der Seite "Unternehmensberatung" detailliert aufgeführt.